Cookies

Cookies are disabled!

For the correct operation of the site, you must allow the use of cookies.

Cookies

Cookies are used to optimize the design and performance of our websites. By continuing to visit the website, you agree to use cookies.

Ok

Course

Школа профессиональной переподготовки для менеджеров по оценке и развитию персонала

Благодаря очно-заочной форме обучения в течение 3-х месяцев участники осваивают и применяют на практике полученные знания и умения в области оценки и развития персонала, смогут самостоятельно проводить оценку в вашей компании.

Read the details from the manager
LevelAny
LanguageRussian
Ageany

Course Description

Курс обучения предназначен для тех, кто работает в сфере кадрового менеджмента. Участники получают практические навыки в области повышения эффективности работы персонала.

Целевая аудитория: директора по персоналу, менеджеры персоналу, менеджеры по оценке и развитию персонала, тренинг-менеджеры, бизнес-тренеры.

Цель: профессиональная переподготовкав области оценки и развития персонала, соответствие профессиональному стандарту.

Автор и ведущая курса: Бадаева Светлана

Разработчик профессионального стандарта «специалист по управлению персоналом» совместно с Институтом профессионального кадровика.
Об авторе курса…

Благодаря очно-заочной форме обучения в течение 3-х месяцев участники осваивают и применяют на практике полученные знания и умения в области оценки и развития персонала, смогут самостоятельно проводить оценку и аттестацию специалистов и руководителей вашей компании. Выпускники Школы свободно разбираются в современных инструментах оценки и развития персонала, умеют валидизировать их с учетом потребностей организации, понимают, как правильно внедрять изменения в компании.


По окончании Школы выпускники полностью соответствуют требованиям профильного раздела Профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» согласно приказу Минтруда от 06.10.2015 №691н.

Центр оценки строится на основе Российского стандарта Центра оценки Федерации оценки персонала, Министерства труда и социальной защиты РФ, рубрика профессиональные стандарты, публикация от 26 июня 2014 года

По окончании Школы выпускники получат Диплом о профессиональной переподготовке (лицензия на осуществление образовательной деятельности № 037843).

Для нас очень важно, чтобы hr-менеджеры подходили к своей работе осознанно, помогали предприятию достигать своих целей, а сотрудникам — расти вместе с компаниями и всем вместе добиваться выдающихся результатов.

Мы создаем сообщество профессионалов, способных осознанно подходить к своей работе и нести ответственность за свои действия.

Присоединяйтесь к нам!

Результаты:

  • Системный подход к оценке и развитию персонала в компании

  • Разработка плана построения Корпоративного Центра оценки

  • Знакомство с профессиональными стандартами в области оценки, аттестации, развития персонала

  • Навыки разработки нормативных документов

  • Навыки разработки модели компетенций

  • Владение современными инструментами оценки и развития персонала

  • Навыки разработки и валидизации Центра оценки

  • Профессионально-личностный рост участников курса

  • Профессиональная переподготовка в области оценки и развития персонала с выдачей диплома о профессиональной переподготовке в соответствии с профессиональным стандартом «специалист по управлению персоналом».

Organization

ООО "Ассоциация Бизнес Мастерства"

People Online
2 course

Buy the course
to contact us